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裕安區單王鄉實施“路長制”精細化管理 重新整理道路顏值

作者:由 選調生 發表于 歷史日期:2022-07-30

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為實現境內公路“暢、安、舒、美”的目標,單王鄉新時代文明實踐所多措並舉強力推進“路長制”工作落實,提升鄉村道路品位,實現城鄉文明升溫

一是成立組織機構,責任分工精細化。

針對單王境內的各級硬化道路,制定了三級公路路長保障體系。分級設立路長,成立領導小組,壓實責任。由單王鄉黨委副書記、鄉長張弛任鄉級總路長,鄉政法委員戚大發任命鄉級副路長,各村書記任村級級路長。成立路長制辦公室,辦公室設立在鄉農管辦,侯廣漢同志辦公室主任,使全鄉上下形成橫向到邊,縱向到底的工作網路,靠實了路長制工作責任。,統籌相關部門職責,協調解決農村公路管理中的重難點問題,不斷提升農村公路管理服務水平。

二是強化問題督辦,路面巡查常態化。

我鄉在養護計劃中共有鄉道14條,總公里23。187公里、村道124條,總公里122。568公里。街道、村組道路巡查已全面鋪開,目前實現了道路巡查全覆蓋。道路專管員落實每月巡查道路4次,詳細記錄存在問題,並及時反饋至街道工作群,由街道協調安排力量予以處理,對農村公路沿線亂堆亂放、違法侵佔、違法搭建廣告牌和違章建築等工作實現了有效管理。

三是探索長效管理,道路管理制度化。

建立了“路長”工作聯絡機制,透過定期工作聯席會與互動平臺,各路段、路長進行相互溝通、相互配合,一經發現公路方面問題,立即上傳圖片和影片,相關站辦所及路長快速反應,主動認領,限時處置,達到準定位、高效率、全方位的監管模式。建立績效考評機制。對各路長實行“一崗雙責、失職問責”的考核機制,實行每月交叉檢查,季度評比,對發現問題及時整改。截止到目前我鄉2022年共招19名公路專管員(其中鄉級專管員2名,村級專管員17名),均為往年續聘。加強日常巡視和養護,對專管員的巡視責任範圍予以明確劃分。對於巡視過程中發現的問題,其中能自行處理的及時處理到位無法自行解決的及時上報上級單位,鄉路長辦公室定期安排相關人員進行工作巡查,汛期、劣天氣、重大活動、重要節假日加大巡查率,對於巡查發現問題現場整改或通知專管員和分路長到簽字確認,承諾整改時間。

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