崗位工種程式碼怎麼填
1。技術主管
職位名稱
技術主管
職位程式碼
所屬部門
技術部
職 系
職等職級
直屬上級
技術總監
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
組織制定和實施技術方案、產品研究開發方案與產品質量管理制度。
工作內容：
%組織公司新產品的研究試製工作及現有產品的改進工作；
%主持公司產品效能分析、技術可行性研究與評定工作；
%組織制定產品工藝方案、編制工藝檔案的技術標準；
%建立健全公司的質量保證體系，組織落實公司產品質量認證準備工作；
%組織制定並監督實施公司產品質量管理制度；
%組織公司質量事故的分析及處理工作；
%編制公司年、季、月度產品研究開發計劃，並組織實施；
%主持編制公司年度研究開發經費預算，並控制經費的總體支出；
%完成上級交辦的其他工作。
任職資格：
教育背景：
◆理工類專業本科以上學歷。
培訓經歷：
◆受過專案管理、管理學、市場營銷等方面的培訓。
經 驗：
◆有5年以上從事技術支援服務經驗，有技術管理相關工作經驗。
技能技巧：
◆熟悉企業產品結構、效能、機理、使用方法等；
◆有紮實的理論基礎和技術工作經驗，能獨立解決產品使用相關問題。
態 度：
◆知識面廣、善於與各類性格的人交往，善於溝通與交際；
◆有較強應變能力，有責任心，對人熱情，良好的團隊合作精神。
優秀的團隊合作意識。
工作條件：
工作場所：辦公室。
環境狀況：舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
2。技術支援經理
晉升方向 輪轉崗位
直接下屬 間接下屬
3。研發主管
職位名稱
研發主管
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
主持新產品的研究開發，實現公司的產品開發目標。
工作內容：
%收集和分析產品市場資訊，進行新產品立項、設計並組織開發；
%管理產品技術及協調生產現場技術，協助工藝編制與稽核；
%對所開發出來的新產品所有執行實驗進行跟蹤並及時改進；
%協助產品工程師及時跟進市場反饋情況，瞭解客戶使用狀況；
%制定新產品開發預算和研發計劃，並組織實施；
%為研發專案提供技術支援。
任職資格：
教育背景：
◆理工科相關專業本科以上學歷。
培訓經歷：
◆受過專案管理、管理學、管理技能開發、市場營銷等方面的培訓。
經 驗：
◆團隊管理領導能力；
◆5年以上產品研發經驗，具有獨立承擔並完成研發專案經驗者優先。
技能技巧：
◆有多年的相關專業領域的科研工作經歷，瞭解國內外新產品開發狀況；
◆有較高的英語讀、寫、聽、說能力；
◆優秀的資訊分析能力，敏銳的市場眼光。
態 度：
◆有出色的協調能力和組織能力；
◆有較強的團隊合作與溝通能力。
工作條件：
工作場所：辦公室及施工現場。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
4。產品規劃主管
職位名稱
產品規劃主管
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
研究產業發展方向，協助定義新產品並制定產品研發方案。
工作內容：
%與產品的供應商進行溝通，瞭解該行業的發展方向，建立供應商職責標準；
%在公司研發中心以及外部資源的支援下向生產部門（事業部門）提供新產品；
%制定解決方案，進行成本分析和資源分析，並配合生產部門（事業部門）確定供應商；
%配合生產部門（事業部門）定義產品發展方向，為公司提供產品發展計劃和概念，並在生產部門（事業部門）、研發中心的支援下提出該產品的實施方案。
任職資格：
教育背景：
◆產品相關專業本科以上學歷。
培訓經歷：
◆受過宏觀經濟分析、專案管理、市場營銷等方面的培訓。
經 驗：
◆2年以上相關產品研發經驗。
技能技巧：
◆熟悉國內外主流開發商的產品和發展狀況；
◆有良好的關係和背景；
◆有專案開發的經驗；
◆英語口語和書面表達能力較強。
態 度：
◆考慮問題有一定高度，有一定的洞察力，較強的推動、解決問題能力；
◆穩重但不失活躍，具有較強的溝通能力。
工作條件：
工作場所：辦公室以及生產場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
5。產品開發工程師
職位名稱
產品開發工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
產品開發主管
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
組織研製、設計、開發新產品及更新換代產品，提供技術支援。
工作內容：
%領導本部門實施產品開發、研製工作，制定開發計劃；
%執行方案，並進行產品鑑定，生產轉化，技術規範制定工作；
%積極關注行業發展動態，積累研發素材；
%總結產品研發經驗，持續改進產品效能；
%主持產品技術轉化和製造技術交底工作；
%為產品的投標提供技術支援；
%為代理商與合作伙伴的產品提供技術支援；
%根據使用者或公司其他部門的要求進行設計修改和設計改進。
任職資格：
教育背景：
◆理工科專業本科以上學歷。
培訓經歷：
◆受過研發管理、專案管理等方面的培訓。
經 驗：
◆5年以上相關產品研發經驗。
技能技巧：
◆熟悉公司產品生產的工藝工序、工作原理；
◆熟練掌握公司產品及生產工藝技術應用方面的知識；
◆掌握AutoCAD、Office等相關計算機軟體；
◆較強的英語閱讀能力。
態 度：
◆工作認真主動，態度積極，有較強的責任心，善於溝通；
◆能吃苦耐勞，能承受較大工作壓力，有良好的團隊精神和協調能力。
工作條件：
工作場所：辦公室以及生產場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
6。產品開發技術員
職位名稱
產品開發技術員
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
產品開發工程師
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
協助產品開發工程師，完成產品研製、開發的日常事務工作。
工作內容：
%協助產品開發工程師，完成產品研發專案；
%按進度完成工作計劃，及時記錄各種工作要素，編制齊全的產品檔案；
%嚴格遵循新產品開發流程，保質保量完成試樣；
%會同產品工藝工程師完成試生產，處理試生產中的設計問題；
%指導樣品的製作，並對效能指標進行驗證；
%協助質量、市場部門解決客戶技術問題，協助銷售部搞好客戶服務。
任職資格：
教育背景：
◆理工類專業本科以上學歷。
經 驗：
◆2年以上相關行業工作經驗。
技能技巧：
◆熟悉公司的工藝工序、工作原理；
◆具有良好的英語閱讀能力；
◆掌握AutoCAD、Office等相關計算機軟體；
◆熟悉工程設計軟體者為優。
態 度：
◆工作認真積極，有較強的責任心；
◆能吃苦耐勞，主動性強，具有良好的溝通技巧和團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室以及生產場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
7。產品質量工程師
職位名稱
產品質量工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
管理產品質量，實施質量改進計劃，達到產品質量目標。
工作內容：
%主持部門內部使用的監視和測量裝置的管理與維護的具體工作；
%主持部門內部資料分析的管理工作（包括資料採集的真實性、資料分析的可靠性和資料分析的實用性）；
%收集和整理部門內員工的合理化建議，並上報品管部主管批准後組織具體實施工作；
%協助上級分析、處理和解決客戶質量問題，滿足內、外部客戶的質量需求，不斷提高產品質量滿意度；
%制定新產品質量管理計劃，並監控實施，使新產品質量水平達到預定目標；
%及時提供消費產品資訊和技術支援，滿足製造、服務部門的資訊需求；
%透過客戶體驗，掌握客戶需求，在公司內部有效地傳遞客戶的質量需求和產品質量資訊。
任職資格：
教育背景：
◆理工科專業本科以上學歷。
培訓經歷：
◆受過專案管理、質量管理等方面的培訓。
經 驗：
◆3年以上相關產品研發經驗，1年以上的質量管理經驗。
技能技巧：
◆具備質量管理理論知識，熟悉ISO9001質量認證體系或CMM質量管理規範；
◆豐富的現場品質管理經驗；
◆熟悉品質管理手法；
◆懂一定的統計知識；
◆有較強的中英文讀寫能力。
態 度：
◆有一定的洞察力，較強的推動、解決問題能力；
◆具有良好的溝通能力和團隊協作精神，獨立工作能力強。
工作條件：
工作場所：辦公室以及生產場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
8。質量工程師
職位名稱
質量工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
建立、改進並執行質量管理體系，規劃實施質量管理方案，實現對產品、工藝的質量控制目標。
工作內容：
%建立、維護並持續改善質量管理體系，並確保其有效執行（如按ISO9000/TL9000/TS16949）；
%推進業務流程標準化；
%定義規劃公司的質量管理方案，並有計劃地推進、實施；
%參與產品設計、工藝流程的稽核工作，以確保其符合品質保證的要求和質量；
%配合技術部門進行新產品試製及質量控制；
%分析最終產品及過程產品失效原因，並提出改進方案；
%管理與維護內部使用的監視和測量裝置。
任職資格：
教育背景：
◆行業/產品相關專業本科以上學歷。
培訓經歷：
◆受過專案管理、質量管理方面的培訓。
經 驗：
◆3年以上質量管理工作經驗。
技能技巧：
◆熟悉ISO體系，豐富的現場品質管理經驗；
◆熟悉品質管理手法；
◆能夠編制質量管理系統檔案；
◆有質量管理體系建設經驗。
態 度：
◆靈活應變的處事能力，有較強的說服、教育、組織能力；
◆踏實勤懇，執著敬業，富有團隊精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及生產場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
9。安全工程師
晉升方向 輪轉崗位
直接下屬 間接下屬
10。安全員
職位名稱
安全員
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
研究、推廣安全生產技術，監督生產一線員工使之做到安全生產、文明施工，對安全生產負直接責任。
工作內容：
%制定、健全公司安全管理制度並監督實施，聯絡、協調公司內外安全工作，按時完成安全報表；
%監督勞防用品的合理使用；
%管理特殊工種人員，建立各類臺賬，聯絡、安排複審；
%執行國家、地方政府的各項安全管理規定；
%建立專案的安全保證體系和各項安全制度、編制安全生產計劃並監督執行；
%組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業人員培訓和考核。
任職資格：
教育背景：
◆工業安全相關專業大專以上學歷。
經 驗：
◆3年以上相關工作經驗。
技能技巧：
◆熟悉安全生產相關法規；
◆熟練操作辦公軟體。
態 度：
◆具有良好的團隊精神和較強的溝通能力；
◆良好的協調、組織管理能力；
◆工作積極主動，吃苦耐勞。
工作條件：
工作場所：辦公室及生產現場。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
11。包裝設計師
職位名稱
包裝設計師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
組織設計、改善、改進包裝結構、包裝工藝，使產品包裝達到包裝設計專業標準。
工作內容：
%主持完成成品及半成品的包裝結構設計，與供應商協調，對包裝結構進行打樣和完成包裝試驗；
%製作包裝結構檔案（產品包裝方式檔案、產品堆放檔案、包裝結構檔案、材料BOM等相關檔案）並及時更新檔案及相關資料資料；
%收集客戶對包裝結構相關的抱怨資訊，並進行處理和改進；
%組織各類包裝改進專案，如對包裝材料、包裝工藝的改進等；
%參與採購進行的包裝改進和專案（供應商的技術質量認證，提供包裝資訊等）；
%為公司其他部門提供對包裝和設計的支援；
%收集包裝類的資訊，跟蹤競爭者包裝的動態。
任職資格：
教育背景：
◆設計或相關專業大專以上學歷。
經 驗：
◆有包裝結構設計經驗者優先。
技能技巧：
◆熟練操作相關設計軟體Photoshop，Colordraw，Illustrator，Acrobat等；
◆熟悉電腦作業系統（包括PC和MAC）；
◆瞭解包裝相關知識（印刷、結構和包裝總體設計）。
態 度：
◆工作自主，有較強的學習能力；
◆思路清晰、較強的溝通協調能力，具有良好的團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及生產現場。
環境狀況：舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
12。材料工程師
職位名稱
材料工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
研究特定材料的生產工藝、生產技術，完成新材料的開發工作。
工作內容：
%分析研究原料、半成品、成品的組成、效能及質量；
%研究設計特定材料的採掘、開採、生產工藝和流程；
%研究提高材料、產品質量和降低能耗的方法並予以實施；
%研究特定材料生產的資訊和新技術，開發新型材料、新產品、新技術、新工藝；
%研究制定特定材料工業的發展規劃、管理規程及質量標準等；
%研究分析產品的生產故障、質量問題、技術問題，並提出處理意見；
%組織進行產品的生產。
任職資格：
教育背景：
◆材料或相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆5年以上相關工作經驗。
技能技巧：
◆熟悉特定材料的相關資訊；
◆熟悉產品的生產流程；
◆熟練使用研究工具、儀器、裝置。
態 度：
◆工作自主，有較強的學習能力；
◆思路清晰、較強的溝通協調能力，具有良好的團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室。
環境狀況：舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
13。模具工程師
14。機械工程師
職位名稱
機械工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
安裝、管理、維修、改進所引進的裝置和儀器，開發、設計、維修機械零部件。
工作內容：
%開發與設計機械零部件；
%繪製產品裝配圖及零部件圖；
%負責從裝置除錯開始到裝置的大故障維修的履歷管理，內容包括裝置基本情況、維修書、改善報告書等相關檔案組織填寫、歸檔存位，定期整理工作；
%對圖紙、說明書、產品樣本進行分類管理，測繪備件、修改圖紙並確認與會籤；
%制定安裝支援計劃，驗收、除錯新裝置，並向維修班講解機械原理及修理要領，解決安裝過程中存在的問題；
%制定維修作業計劃，制定周、月、年預防維修日曆計劃，制定點檢預防計劃；
%制定零部件維修內容、修理方案及技術要求，負責維修車間零部件維修管理工作；
%完成部門經理臨時交辦的其他任務。
任職資格：
教育背景：
◆機械或相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆5年以上機械設計經驗。
技能技巧：
◆熟悉產品的製造工藝、加工工藝；
◆熟悉機械部件的設計；
◆熟練應用Pro/E、UG、AutoCAD等應用軟體；
◆具有良好的SPC、DOE、FMEA知識和實際應用經驗；
◆熟練操作辦公軟體。
態 度：
◆具有良好的團隊精神和較強的協調能力；
◆良好的溝通、組織管理能力；
◆動手能力強，吃苦耐勞。
工作條件：
工作場所：辦公室及生產場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
15。工藝工程師
職位名稱
工藝工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
設計工藝方案、工藝流程，解決產品生產中的工藝問題。
工作內容：
%根據產品要求對設計圖紙進行工藝方案、工藝流程的設計，編制工藝手冊、質量控制點指導書等工藝檔案；
%制定生產和裝配工藝卡，確定裝配線和裝配工位；
%與產品開發部門協作，參與新產品的設計開發，對準備工作和修改工作實行管理；
%與質量部密切合作，分析解決加工中的工藝問題；
%參與使用者對產品的認可工作；
%確定定期的維修計劃。
任職資格：
教育背景：
◆電氣、電子、機械類專業本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上產品製造工藝經驗。
技能技巧：
◆能夠編制單件、小批生產工藝；
◆能夠設計簡單工裝夾具；
◆熟悉材料定額的制定；
◆能夠熟練使用AutoCAD製圖；
◆熟練使用辦公軟體。
態 度：
◆工作勤奮踏實，思維清晰；
◆創新意識強，具有良好的溝通能力與協作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及生產場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
16。電氣工程師
職位名稱
電氣工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
安裝與管理電氣裝置，稽核電氣施工方案並監督實施，保證電氣工程進度及質量。
工作內容：
%稽核、把關和保管電氣工程圖紙；
%稽核電氣施工方案，檢查施工過程中材料的規格、品牌、技術性能等與圖紙是否一致，對一般性質量問題進行及時處理並上報領導；
%督促檢查施工現場電氣施工情況；
%現場安裝除錯電氣裝置，分析處理現場故障；
%制定電氣裝置及計量儀器的各項規章制度及操作SOP、維修計劃及週期檢查計劃，並協調日常的維修、保養及計量檢查等工作；
%建立、完善電氣裝置固定資產的統計及計量器具的檔案、統計、編號等管理系統；
%在電氣裝置及備品備件的添置和工程專案中，嚴格按照公司制定的採購程式，把好質量關；
%協助各專業及部門的各類驗證工作。
任職資格：
教育背景：
◆自動化、電子、無線電、電器專業本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上工廠自動化、線路設計和電子生產工藝經驗。
技能技巧：
◆能獨立開發技術含量高的電子產品；
◆熟悉相應的電路圖軟體；
◆掌握多種質量管理體系理論知識；
◆較強的英文口語及書面表達能力；
◆熟練操作辦公軟體。
態 度：
◆具有良好的團隊精神和較強的協調能力；
◆良好的溝通、組織管理能力；
◆動手能力強，吃苦耐勞。
工作條件：
工作場所：辦公室。
環境狀況：舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
17。電子工程師
職位名稱
電子工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
設計、開發、評估、改進電子元件、電子產品以及系統，為相關人員提供技術支援。
工作內容：
%分析電子系統需求、客戶需求，估算成本、制定預算，確定專案的可行性；
%制定電子元件 、產品、裝置、系統等操作測試保養等流程；
%指導協調生產、製造、安裝、操作、保養、維修等方面工作，確保電子裝置、儀器、產品等符合安全標準；
%向相關人員提供電子裝置標準、傳輸接收等技術支援；
%滿足相關部門裝置和材料的需求並稽核相關單證。
任職資格：
教育背景：
◆自動化、電子、無線電、電器、機械等相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上相關工作經驗，1年以上類比電路設計、實驗和工藝等經驗。
技能技巧：
◆精通數位電路和類比電路，熟悉各類元件效能及設計；
◆熟悉相應的電路圖軟體；
◆熟悉類比電路設計、實驗、工藝；
◆熟練閱讀英文技術資料；
◆熟悉Protel、AutoCAD等應用軟體的操作；
◆熟練操作辦公軟體；
態 度：
◆具有良好的團隊精神和較強的協調能力，善於溝通；
◆良好的獨立性，邏輯思維能力強，學習能力強；
◆動手能力強，吃苦耐勞。
工作條件：
工作場所：辦公室及生產場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
18。食品工程師
職位名稱
食品工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
研究、開發新型食品。
工作內容：
%研究各種行業的食品原料來源，開發動植物食品資源；
%根據營養學和人體健康原理，利用各種天然資源和人造原料開發新型食品；
%研究罐頭食品、烘焙食品、發酵食品、飲料等食品的營養衛生知識；
%研究、設計食品加工工藝，並進行加工技術指導；
%進行食品營養、衛生檢測和分析；
%研究、開發食品包裝機械和材料；
%研究、開發食品儲運養護技術並指導應用。
任職資格：
教育背景：
◆食品相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上相關工作經驗。
技能技巧：
◆具有系統的食品學、食品營養學知識理論；
◆掌握食品加工工藝，食品儲運養護工藝；
◆熟練使用食品工藝相關工具、儀器裝置。
態 度：
◆良好的協調、高度敬業，良好的團隊合作精神；
◆較強的觀察力和應變能力；
◆動手能力強，吃苦耐勞。
工作條件：
工作場所：辦公室及生產場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
19。環境檢測工程師
職位名稱
環境檢測工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
檢測環境汙染相關指標資料，研究改進環境質量的技術與方法。
工作內容：
%對環境質量狀況及汙染物排放進行監測性測定和預測預報；
%制定檢測計劃，建立監測機構，確定相應的分析測量系統和監測技術質量保證系統、資料處理方法、綜合評價方法等；
%研究應用環境汙染監測技術和預防汙染及防治技術；
%監測研究環境質量狀況和汙染源、汙染物的濃度、形態及變化規律；
%管理環境監測系統，制定監測條例和監測技術規範；
%對突發性汙染事故進行環境監測，分析環境恢復過程中的環境質量，並採取相應的處置措施，提供監測資料；
%設計、改造、安裝、除錯環境汙染監測裝置。
任職資格：
教育背景：
◆環境、化學及相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆5年以上相關工作經驗。
技能技巧：
◆熟悉環境監測流程；
◆熟悉本行業生產流程；
◆熟練使用辦公軟體。
態 度：
◆工作勤奮踏實，思維清晰；
◆創新意識強，具有良好的溝通能力與團隊精神；
◆良好的學習能力。
工作條件：
工作場所：辦公室及生產場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
20。環境治理工程師
職位名稱
環境治理工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
研究、開發與應用治理環境汙染的技術與工藝，恢復環境質量。
工作內容：
%研究環境治理理論、政策、法規；
%研究環境變化規律、汙染機理與影響機制，研究應用合理開發利用環境的理論、方法和技術；
%研究應用環境汙染控制技術和預防汙染及防治技術；
%對水處理過程、大氣汙染控制工程、固體廢物處理工程、噪音、放射性物質改造工程等環境汙染預防和控制工程進行工藝設計、工藝改進；
%對汙染物排放控制、固體廢物的處理進行工藝流程設計、改進、試驗，確定工藝條件；
%研究規劃區域性環境問題，合理開發利用資源，控制汙染源排放，因地制宜採取區域性治理技術；
%設計、改造、安裝、除錯環境汙染治理工程裝置。
任職資格：
教育背景：
◆化學相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆5年以上相關經驗。
技能技巧：
◆熟練掌握環境治理理論；
◆熟練使用各種環境治理裝置、工具；
◆熟練使用辦公軟體。
態 度：
◆工作勤奮踏實，思維清晰；
◆創新意識強，具有良好的溝通能力與團隊精神；
◆良好的學習能力。
工作條件：
工作場所：辦公室及生產場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
21。通訊測試工程師
職位名稱
通訊測試工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
對通訊產品進行全面跟蹤測試，以確保其安全可用性。
工作內容：
%搭建可靠可用的測試環境；
%分別在模擬環境和實際環境中對待測試產品進行測試，並將測試結果反饋給相關部門和人員；
%彙總實際組網環境方案，建立自動化測試戰略；
%發展、維護和更新適用於應用產品的自動化測試版本和結構；
%編寫並執行進行系統測試的程式和題目；
%分析測試題目，提供經常性發展報告；
%撰寫測試文件，並協助生產人員為測試過的產品，撰寫使用說明書。
任職資格：
教育背景：
◆電子、通訊工程等相關專業，本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上通訊系統、產品測試工作經驗。
技能技巧：
◆熟練掌握Delphi等一種或多種開發語言；
◆深入瞭解資料通訊的核心技術；
◆具備通訊網路相關理論知識；
◆有較好的撰寫文件習慣，能熟練撰寫測試報告；
◆較好的英語閱讀能力；
◆熟練操作計算機應用軟體。
態 度：
◆具有良好的團隊精神和較強的協調能力，善於溝通；
◆良好的獨立性，學習能力強，能承受較大的工作壓力；
◆動手能力強，吃苦耐勞。
工作條件：
工作場所：辦公室及試驗場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
22。通訊工程師
職位名稱
通訊工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
研究開發、管理維護通訊產品和通訊系統。
工作內容：
%分析網路通訊系統新產品，根據市場變化提出合理應對措施及研發方案；
%進行通訊裝置的系統設計，開發相應軟硬體產品並參與投標；
%組織新產品的應用開發，對相關通訊產品進行研究測試；
%維護光通訊、無線通訊等傳輸系統；
%協調相關維護單位進行日常維護、巡查、搶修工作，及時處理各種故障；
%協助最佳化傳輸網路，配合相關部門進行傳輸系統的業務排程工作；
%針對客戶需求進行技術講解，提供技術支援。
任職資格：
教育背景：
◆電子、通訊工程等相關專業，本科以上學歷。
經 驗：
◆1年以上相關工作經驗。
技能技巧：
◆熟練多種程式設計工具，具有豐富程式設計經驗；
◆深入瞭解資料通訊的核心技術；
◆熟悉類比電路設計、實驗、工藝；
◆熟悉Protel、AutoCAD等應用軟體的操作；
◆熟練操作辦公軟體。
態 度：
◆具有良好的團隊精神和較強的協調能力，善於溝通；
◆良好的獨立性，學習能力強，能承受較大的工作壓力；
◆動手能力強，吃苦耐勞。
工作條件：
工作場所：辦公室及試驗場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
23。硬體工程師
職位名稱
硬體工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
設計、開發、除錯、維護、管理符合功能、效能要求的硬體產品。
工作內容：
%按照計劃完成符合功能效能要求和質量標準的硬體產品；
%根據產品詳細設計報告，完成符合功能和效能要求的邏輯設計；
%根據邏輯設計說明書，設計詳細的原理圖和PCB圖；
%編寫除錯程式，測試或協助測試開發的硬體裝置，確保其按設計要求正常執行；
%編寫專案文件、質量記錄以及其他有關文件；
%維護管理或協助管理所開發的硬體。
任職資格：
教育背景：
◆通訊、電子工程、自動化、計算機及其相關專業，本科以上學歷。
經 驗：
◆4年以上相關工作經驗，2年以上硬體技術開發工作經驗。
技能技巧：
◆精通硬體開發技能，掌握所屬行業的相關專業知識和業務流程；
◆熟悉硬體開發常用工具軟體；
◆有良好程式設計風格、文件習慣；
◆有良好的英語閱讀能力，能夠閱讀英文測試資料。
態 度：
◆工作嚴謹細緻，有責任心；
◆勤奮踏實，善於思考問題；
◆有時間觀念，獨立性強，具備團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
24。部件工程師
職位名稱
部件工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
設計、開發、測評、最佳化符合功能、效能要求的新部件。
工作內容：
%主持部件的開發、評測、工程最佳化和成本最佳化工作；
%撰寫和擬製技術文件，為機型工作提供部件方面的技術支援；
%建立與部件廠商的廣泛聯絡，跟蹤相關部件的發展，定期提供部件發展roadmap；
%主持新技術、新產品的研究；
%考察合作開發廠商情況，協助解決合作過程中出現的各種問題。
任職資格：
教育背景：
◆計算機及其相關專業本科以上學歷。
經 驗：
2年以上從事計算機硬體或電子相關工作經驗。
技能技巧：
◆有紮實的理論基礎，豐富的業務專業知識和技術工作經驗；
◆對業務領域內的新技術或新的技術趨勢及時掌握；
◆獨立解決技術問題，有較強的創新意識。
態 度：
◆有一定的計劃組織能力和溝通能力，有較強的學習能力；
◆思路清晰，獨立性強，較強的溝通協調能力，具有團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室。
環境狀況：舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
25。佈線工程師
職位名稱
佈線工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
綜合佈線網路工程的方案設計、專案協調、施工組織管理與除錯。
工作內容：
%主持設計綜合佈線網路工程方案；
%組織管理佈線實際施工操作，進行現場技術指導；
%對網路線路、電纜系統進行日常維護管理工作；
%開通除錯網路裝置、寬頻接入裝置；
%建設中樞電纜、水平分佈電纜和光纖電纜及其內部裝置；
%記錄所有站點的維護資料及配線結構的備案；
%為相關部門和人員提供技術支援和維護服務。
任職資格：
教育背景：
◆通訊、電子工程、自動化、計算機及相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上綜合佈線工程的設計、施工組織管理工作經驗；
技能技巧：
◆熟悉網路裝置的安裝、測試、除錯工作；
◆熟練掌握綜合佈線繪圖技能，熟練使用AutoCAD等相關軟體；
◆精通綜合佈線產品，有實際動手能力；
◆具有良好的閱讀英文專業資料的能力；
◆能獨立解決技術問題，有較強的創新意識。
◆具備弱電系統整合經驗。
態 度：
◆良好的溝通與組織協調能力；
◆工作勤奮，善於分析、思考問題；
◆有時間觀念，獨立性強，具備團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
26。系統開發工程師
職位名稱
系統開發工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
開發專案的系統分析、研發與組織實施。
工作內容：
%開發符合系統要求的軟體內容；
%修改已有的系統方案，以維持優良的操作效能及正常的資訊溝通；
%對產品提供個體測試以確保其一貫性和保證質量；
%提供技術指導，促進系統操作技術和譯碼程式設計的有效使用；
%推廣完善公司系統，完成專案介面、開發工作；
%編制系統幫助安排手冊，協助編制使用者手冊；
%協助相關應用軟體的安裝除錯工作。
任職資格：
教育背景：
◆通訊、電子工程、自動化、計算機及其相關專業，本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上從事系統開發工作經驗，參與過大中型系統專案的開發工作。
技能技巧：
◆有紮實的理論基礎；
◆熟練掌握大型資料庫的開發、管理工作；
◆熟悉組合語言，具有程式編寫經驗；
◆及時掌握業務領域內的新技術或新的技術趨勢；
◆有較好的英語閱讀、寫作能力及較好的語言文字表達能力；
◆獨立解決技術問題，有較強的創新意識。
態 度：
◆踏實肯幹，耐心細緻，有責任心；
◆有較強的學習能力，善於分析思考問題；
◆整體概念明確，思路清晰，獨立性強，具有團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室。
環境狀況：舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
27。計算機管理員
職位名稱
計算機管理員
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
制定、完善計算機系統管理方案，擬訂相應的技術方案，並具體組織實施，以確保計算機系統安全正常執行。
工作內容：
%採購公司所需的計算機硬體及耗材，建立有關臺賬；
%維護、修復計算機網路設施，以保證網路各裝置處於良好的備用狀態；
%做好每日的機房記錄及對各網點出現問題進行備檔；
%對資料進行日常維護，保持資料在伺服器中的容量；
%建立公司計算機管理的軟硬體檔案檔案；
%組織公司計算機應用培訓工作。
任職資格：
教育背景：
◆通訊、電子工程、計算機及其相關專業，本科其以上學歷。
經 驗：
◆2年以上計算機網路維護工作經驗。
技能技巧：
◆有較強的計算機技術背景；
◆熟悉計算機系統結構和軟硬體管理技術；
◆具有伺服器作業系統工作經驗；
◆有豐富的計算機及相關裝置操作維護經驗。
態 度：
◆踏實肯幹，耐心細緻，有責任心；
◆學習能力強，善於分析思考問題；
◆思路清晰，獨立性強，富有團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
28。軟體工程師
職位名稱
軟體工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
設計、開發、維護、管理符合功能、效能要求的軟體產品。
工作內容：
%參與專案需求分析，進行系統框架和核心模組的詳細設計；
%根據新產品開發進度和任務分配，開發相應的軟體模組；
%根據公司技術文件規範編寫相應的技術文件；
%根據需要不斷修改完善軟體；
%編制專案文件、記錄質量測試結果；
%完成程式測試；
%研究專案技術細節，編寫相應的說明書。
任職資格：
教育背景：
◆通訊、電子工程、自動化、計算機及其相關專業，本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上軟體開發工作經驗。
技能技巧：
◆精通程式設計工具；
◆具備編碼和撰寫文件的能力；
◆熟悉軟體開發流程、設計模式、體系結構；
◆獨立解決技術問題，有較強的創新意識；
◆有良好的英語讀寫水平。
態 度：
◆好學上進，耐心細緻，有責任心；
◆工作勤奮，善於思考問題；
◆有時間觀念，獨立性強，具有團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室。
環境狀況：舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
29。測試主管
職位名稱
測試主管
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
組織制定測試方案與計劃，並負責實施的管理與控制。
工作內容：
%根據系統需求及設計編制測試方案，制定測試計劃，對測試過程實施管理和控制；
%負責實施整合測試，產品驗證測試，彙總測試報告，編寫測試總結、質量檢測報告等；
%負責產品的技術支援、服務及培訓。
任職資格：
教育背景：
◆計算機及相關專業畢業，本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上工作經驗；
◆2年以上測試經驗。
技能技巧：
◆熟悉VB、VC、JAVA以及網路指令碼等常用開發語言；
◆熟悉產品開發的整個運作模式，具備白盒和黑盒測試技術；
◆具備較強的需求和設計文件的理解能力，具備較強文字表達能力；
◆具備系統測試環境的搭建及維護能力；
◆英語四級，具有良好的英文閱讀能力。
態 度：
◆思維敏捷，反應迅速，能適應較大工作壓力；
◆責任心強，協調溝通能力強，具備一定的管理能力和良好的團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及施工現場。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
30。系統測試工程師
職位名稱
系統測試工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
建立計算機工程和質量測試體系，為測試系統提供依據。
工作內容：
%協同專案開發負責人制定專案測試計劃、測試方案；
%設計測試環境並協助搭建；
%全面協調並組織實施測試計劃、測試方案，提供必要的技術支援和改進建議；
%記錄測試情況，簽定稽核需求文件、介面文件，並及時將測試結果反饋給有關部門；
%及時反映測試中的問題，並提交專案進展報告；
%編制使用者說明手冊；
%維護、更新適用的測試版本和結構。
任職資格：
教育背景：
◆通訊、電子工程、自動化、計算機及其相關專業，本科以上學歷。
經 驗：
◆2年以上從事系統測試工作經驗。
技能技巧：
◆有較強的計算機技術背景；
◆熟悉計算機系統結構及軟硬體測試技術；
◆熟悉系統軟體、應用軟體的安裝配置及測試程式；
◆熟悉質量管理體系標準；
◆有良好的專業英語閱讀能力；
◆能夠閱讀英文測試資料。
態 度：
◆踏實肯幹，耐心細緻，有責任心；
◆有較強的學習能力，善於思考問題；
◆思路清晰，邏輯性強，具備團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
31。軟體測試工程師
職位名稱
軟體測試工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
按照軟體工程規範流程，進行軟體開發不同階段的各種測試工作。
工作內容：
%按照測試流程和計劃，構建測試環境，設計測試指令碼和用例，執行測試指令碼和測試用例，尋找Bug；
%分析問題所在並進行準確定位和驗證，按照標準格式填寫並提交Bug報告；
%跟蹤並驗證Bug，並確認問題得以解決；
%按照標準格式填寫並提交測試報告，編寫其他相關文件；
%完成軟體開發的整合測試工作。
任職資格：
教育背景：
◆通訊、電子工程、自動化、計算機及其相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆2年以上軟體測試工作經驗。
技能技巧：
◆熟練操作計算機，計算機基礎知識紮實；
◆熟悉常用的軟體測試方法、軟體工程知識，熟悉面向物件設計的測試工作；
◆熟悉常用的軟體開發環境，程式設計工具；
◆有良好的英語閱讀能力，能夠閱讀英文測試資料。
態 度：
◆工作嚴謹細緻，有責任心；
◆勤奮踏實，善於分析思考問題；
◆有時間觀念，獨立性強，具有團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所。
環境狀況：舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
32。資料庫工程師
職位名稱
資料庫工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
設計、開發、維護管理大型資料庫。
工作內容：
%設計並最佳化資料庫物理建設方案；
%制定資料庫備份和恢復策略及工作流程與規範；
%在專案實施中，承擔資料庫的實施工作；
%針對資料庫應用系統執行中出現的問題，提出解決方案；
%監督UNIX，Tandem，NT等系統上資料庫的安裝執行過程；
%對空間資料庫進行分析、設計併合理開發，實現有效管理；
%監督資料庫的備份和恢復策略的執行；
%為應用開發、系統知識等提供技術諮詢服務。
任職資格：
教育背景：
◆通訊、電子工程、自動化、計算機其相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆2年以上資料庫應用軟體的分析、設計和開發經驗。
技能技巧：
◆精通關係資料庫原理，精通SQL、SERVER，熟悉MySQL；
◆熟練使用主流的資料庫分析設計工具；
◆能獨立完成資料庫系統設計，能根據具體應用設計資料庫伺服器；
◆熟悉NET架構和J2EE架構， 熟悉ASP·NET和ADO·NET；
◆熟悉Browser/Server模式應用開發，熟悉OOD/OOP概念和XML標準；
◆熟悉資料倉庫、OLAP和資料探勘；
◆有良好的英語閱讀能力，能夠閱讀英文測試資料。
態 度：
◆工作嚴謹細緻，有責任心；
◆勤奮踏實，善於思考問題；
◆有時間觀念，獨立性強，具有團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所。
環境狀況：基本舒適。
危險性：基本無危險，無職業病危險。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
33。高階程式設計師
職位名稱
高階程式設計師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
編寫系統中的關鍵模組和關鍵演算法的程式，並進行綜合測試、修改工作。
工作內容：
%按照工作進度和程式設計工作規範編寫系統中的關鍵模組、關鍵演算法的程式；
%對所編寫的程式進行嚴格的綜合測試，測試軟體模組和軟整合產品，進行軟體故障的診斷、定位、分析和除錯，以實施產品測試方案；
%配合測試員修改相應的程式；
%編寫軟產品文件以實施軟體文件計劃，管理相關軟體文件；
%向業務部門提供軟體的後期技術支援。
任職資格：
教育背景：
◆計算機、電子資訊科技及其相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上軟體開發工作經驗。
技能技巧：
◆精通資料庫系統；
◆熟悉UML，Java，EJB，JSP，XML等技術體系；
◆精通面向物件設計；
◆熟悉Web開發技術；
◆有較好的英語閱讀、寫作能力；
◆對業務領域內的新技術或新的技術趨勢及時掌握。
態 度：
◆工作認真負責，有較強的學習能力；
◆思路清晰，獨立性強，較強的溝通協調能力，具有團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室。
環境狀況：舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
34。系統應用工程師
職位名稱
系統應用工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
制定、評價各類資訊系統方案，確保公司範圍內各類資訊系統的有效、安全、穩定執行。
工作內容：
%統籌安排系統方案的制定、資料管理、方案實施等工作，檢查分析程式設計系統，以支援企業的應用系統；
%與使用者商議確定當前的操作程式，對程式目標進行排序分類；
%開發、移植嵌入式系統應用程式；
%設計針對性的系統服務方案；
%制定服務規範和維護服務的巡檢規範，監督專案過程、分工介面和文件；
%為售前諮詢、售後服務提供技術支援，提供相關問題的解決方案。
任職資格：
教育背景：
◆通訊、電子工程、自動化、計算機及相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆2年以上從事系統測試工作經驗。
技能技巧：
◆有較強的計算機技術背景；
◆熟悉計算機系統結構及軟硬體測試技術；
◆熟悉系統軟體、應用軟體的安裝配置及測試程式；
◆良好的英語讀寫能力和良好的表達能力；
◆熟悉質量管理體系標準。
態 度：
◆踏實肯幹，耐心細緻，有責任心；
◆有較強的學習能力，善於思考問題；
◆思路清晰，邏輯分析能力強，具有團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
35。系統分析員
職位名稱
系統分析員
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
從事系統分析，提出相應的解決方案，並進行專案的監控。
工作內容：
%分析、模擬、評估系統體系結構、功能、效能和效益等；
%主持系統設計的總體規劃和開發管理工作，包括客戶需求分析、專案可行性分析，定義產品功能，原型開發等；
%全方位監控管理專案的開發流程，並隨時對系統進行測試調整；
%提供技術指導，促進系統操作技術和譯碼程式設計的有效使用；
%參與客戶的系統軟體、硬體平臺的安裝搭建與實施工作；
%協助編制使用者手冊；
%針對客戶的服務請求，提供故障診斷服務、修復服務，提供技術諮詢。
任職資格：
教育背景：
◆通訊、電子工程、自動化、計算機及其相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆2年以上從事系統開發工作經驗。
技能技巧：
◆對網路系統有相當的理解；
◆熟悉行業背景、產品知識；
◆熟練掌握大型資料庫的開發、管理工作；
◆熟悉組合語言，具有程式編寫經驗；
◆熟悉軟體設計模式、體系結構；
◆良好的英文讀寫能力，表達能力好。
態 度：
◆具有出色的溝通與組織協調能力；
◆有較強的學習能力，善於分析思考問題；
◆思路清晰，邏輯分析能力強，具備團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
36。系統操作員
職位名稱
系統操作員
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
全面維護、操作、監控系統，以確保系統正常安全執行。
工作內容：
%參與專案計劃的制定、組織和實施的過程；
%協助系統開發人員程式設計、撰寫文件、維護系統；
%確定系統的技術標準和規範，按計劃進度執行系統的操作任務；
%設計作業系統和圖形結構，建立產品整合運用系統、驅動器、使用者介面等；
%配合系統專案規劃，做相應的資料處理和準備工作；
%協助編制使用者手冊；
%為相關人員提供技術諮詢與培訓。
任職資格：
教育背景：
◆通訊、電子工程、自動化、計算機及相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆2年以上從事應用系統操作工作的經驗，有豐富的網路維護經驗。
技能技巧：
◆對網路系統有相當的理解；
◆熟悉行業背景、產品知識；
◆瞭解大型資料庫的開發、管理工作；
◆有豐富的計算機及相關裝置操作維護經驗；
◆熟悉軟體設計模式、體系結構。
態 度：
◆善於傾聽他人想法，有很強的溝通能力；
◆學習能力強，善於分析思考問題；
◆思路清晰，有很強的獨立解決問題的能力，具有團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
37。網路工程師
職位名稱
網路工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
規劃、設計、組建、除錯、維護網路系統。
工作內容：
%主持網路產品的需求分析、專案可行性分析；
%主持網路產品的技術評測，方案規劃和搭建，提供相關技術支援；
%組建、除錯、維護廣域/區域網；
%設計滿足顧客和基礎結構頻寬、效能要求的網路解決方案；
%透過資料分析和其他相關網路測試裝置，解決複雜的網路問題；
%發展和維護問題解決程式、網路檔案和標準操作程式；
%管理公司網路系統整合，更新維護各種工程用網路器材；
%不斷改進網路基礎結構、設計佈線方案。
任職資格：
教育背景：
◆通訊、電子工程、自動化、計算機及相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆2年以上相關工作經驗，熟悉大中型網路、企業網路和寬頻網路的設計與規劃。
技能技巧：
◆熟悉網路產品及技術；
◆具備豐富的網路系統整合經驗；
◆熟悉多種作業系統和多種網路應用服務的安全及配置使用；
◆熟悉主流網路裝置和防火牆配置，熟悉TCP／IP協議；
◆有良好的英語閱讀能力，能夠閱讀英文測試資料。
態 度：
◆工作嚴謹細緻，有責任心，善於與人溝通；
◆勤奮踏實，善於分析、思考問題；
◆有時間觀念，獨立性強，具備團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
38。網路管理工程師
職位名稱
網路管理工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
制定網路管理規程，最佳化網路結構，監控管理網路各種裝置，做好維護、維修、處理故障等工作。
工作內容：
%利用網管平臺實時監控網路裝置、伺服器等各種裝置，包括執行狀態和效能，判斷所發生問題的型別、嚴重程度，完成對裝置資訊和一般告警的處理；
%使用網管工具實施日常網路與系統監視工作並對網路與系統性能作合理調整，以及恢復措施，包括路由調整、裝置配置更新或恢復等，定期打印製作各種報表，並根據報表提供改進意見；
%配合網路工程師最佳化網路系統，規劃調整裝置配置等；
%提供系統資源利用資訊，供系統管理員和使用者參考並以此進行調整；
%預防網路故障，並制定網路受到攻擊後的緊急處理措施。
任職資格：
教育背景：
◆計算機、電子工程等相關專業，本科以上畢業。
經 驗：
◆3年以上計算機相關工作經驗，至少1年以上網管工作經驗。
技能技巧：
◆具有一定的軟體程式設計基礎，以能熟練使用UNIX作業系統、SQL語言、VB語言等軟體為宜；
◆具有較豐富的網路軟、硬體知識，能完成網路的技術組建和技術支援等工作；
◆具有較強的資料安全和保密意識，並有一定的資料探勘和分析能力；
◆有良好的專業英語閱讀能力。
態 度：
◆工作嚴謹細緻，有責任心；
◆學習能力強，善於分析、思考問題；
◆有時間觀念，獨立性強，具備團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
39。網路管理員
職位名稱
網路管理員
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
協助網路管理工程師完成網路及其裝置的維護、管理、故障排除等日常管理工作。
工作內容：
%維護公司計算機硬體；
%搭建與配備計算機網路，根據需求設計網路方案；
%與網路供應商配合維護和監控公司區域網，保證其正常執行；
%安裝和維護公司計算機、伺服器系統軟體和應用軟體，同時為其他部門的軟硬體提供技術支援；
%解決排除各種軟硬體故障，做好記錄，定期製作系統執行報告；
%在公司網站中設計製作網頁、上載資料並承擔維護更新任務；
%維護資料中心，對系統資料進行備份；
%協助網站相關應用軟體的開發。
任職資格：
教育背景：
◆通訊、電子工程、自動化、計算機及其相關專業，本科以上學歷。
經 驗：
◆2年以上從事系統操作工作經驗。
技能技巧：
◆熟悉Windows NT/2000相關網路的執行環境及PC機硬體維護；
◆精通區域網的維護及網路安全；
◆熟悉ADSL技術原理，熟練使用ADSL路由裝置，精通ADSL共享技術；
◆熟悉WLAN技術，有WLAN配置、除錯經驗；
◆具有獨立分析和處理網路故障能力；
◆有良好的專業英語讀寫水平。
態 度：
◆工作主動性強，耐心細緻，有責任心；
◆學習能力強，善於分析、思考問題；
◆思路清晰，獨立性強，具備團隊合作精神。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
40。網路安全工程師
職位名稱
網路安全工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
組織制定與實施網路安全解決方案和安全服務。
工作內容：
%負責網站和專案中的網路安全解決方案和安全服務的實施；
%負責資訊保安產品的立項、設計、開發和生產；
%負責公司計算機系統標準化實施，制定公司內部網路的標準化、計算機軟硬體標準化；
%負責網路安全新技術的調查和運用，並向管理層提供使用建議；
%可獨立提供網際網路安全方面的諮詢、培訓服務，包括客戶需求分析、問題診斷、解決方案的設計和方案的演示、培訓的實施；
%參與技術交流和談判；
%協助解決其他專案出現的安全技術難題。
任職資格：
教育背景：
◆計算機或通訊專業本科以上學歷。
經 驗：
◆4年以上計算機行業的從業經驗，其中至少2年以上軟體／網管安全相關經驗；
◆具有開發或管理國家相關政策部門認可的兩種以上計算機網路安全產品經驗；
◆熟悉安全漏洞檢測和修補，有豐富的駭客入侵分析和防範經驗。
技能技巧：
◆熟悉UNIX、LINUX和NT作業系統、TCP/IP等網路協議及WWW、FTP、TELNET等服務；
◆熟悉CISCO、3COM的路由器、交換機、接入裝置、網管軟體及MODEM；
◆熟悉各種軟體、硬體防火牆及著名安全工具軟體的使用及安裝；
◆具備良好的英語讀寫水平和一定的聽說能力。
態 度：
◆富有團隊合作精神，組織協調能力強；
◆有很強的人際溝通能力，樂於接受挑戰。
工作條件：
工作場所：辦公室。
環境狀況：舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
41。工程技術專案經理
職位名稱
工程技術專案經理
職位程式碼
所屬部門
工程技術部
職 系
職等職級
直屬上級
工程技術部經理
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
制定並完成具體專案施工計劃，組織監督與專案相關的各項工作，協助工程驗收，做好竣工決算。
工作內容：
%制定施工專案的施工計劃；
%主持工程質量、安全、進度、文明施工、造價等的管理工作；
%主持具體施工專案的工程、裝置的招（議）標工作及技術談判，參加施工圖會審的技術交底工作；
%參與分包商的選擇、監控與評價；
%組織具體工程的驗收，隨時掌握工程施工進度、質量情況，協調解決施工中出現的問題，督促工程專案按計劃完成；
%稽核和管理專案的各項費用支出；
%協助公司各項認證、評級工作；
%做好竣工決算工作。
任職資格：
教育背景：
◆機電、自動化、工程或理工類本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上工程類公司專案管理工作經驗，有投標經驗者優先。
技能技巧：
◆熟悉掌握專案管理方法以及專案管理工具；
◆熟悉工程管理程式和政策；
◆有國家2級以上專案經理證書；
◆熟悉計算機操作。
態 度：
◆分析能力、邏輯思維能力和管理協調能力強；
◆具有極強的敬業精神和責任心。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所、施工現場。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
42。質量監督工程師
職位名稱
質量監督工程師
職位程式碼
所屬部門
工程技術部
職 系
職等職級
直屬上級
工程技術專案經理
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
按照國家有關法律法規，對受監工程參與方、工程質量進行全程監督檢測並提交工作報告。
工作內容：
%貫徹執行國家和本地區有關工程質量的法律、法規、工程建設強制性標準和有關規定，嚴格遵守各項規章制度；
%稽核受監工程參與各方主體的資質及質量保證體系；
%編寫受監工程質量監督計劃；
%審查被檢查單位所提供的有關工程質量的檔案和資料；
%主持對受監工程的質量監督及檢測工作，重點監督工程參與各方主體質量行為及實體質量，並組織現場結構監督檢測；
%對建設單位組織竣工驗收的程式是否合法，資料是否齊全，實物質量是否存在嚴重缺陷實施監督；
%稽核工程竣工驗收後向建設行政主管部門報送的建設工程質量監督報告並簽署意見；
%審查受監竣工工程監督檔案；
%認真填寫監督工作手冊和工作記實手冊，按時提交工作總結。
任職資格：
教育背景：
◆建築學類專業，本科以上學歷。
經 驗：
◆5年以上相關工作經驗。
技能技巧：
◆熟悉國內外建築行業的最新技術；
◆熟悉工程專案質量檢驗規程以及質量法規；
◆熟悉各種質量認證體系；
◆熟練操作辦公軟體以及檢驗裝置。
態 度：
◆誠實謹慎，能吃苦；
◆工作認真細緻，分析能力、邏輯思維能力強；
◆具有極強的敬業精神和責任心。
工作條件：
工作場所：辦公室、工作場所及施工現場。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
43。質量監督員
職位名稱
質量監督員
職位程式碼
所屬部門
工程技術部
職 系
職等職級
直屬上級
質量監督工程師
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
按照相關質量標準全程監督檢測工程施工質量，並提交工作報告。
工作內容：
%根據受監工程的設計檔案、施工方案、施工規範、操作規程和工程質量驗收標準等有關資料，編制受監工程質量監督計劃，並按照質量監督計劃實施監督管理工作；
%深入施工現場，對地基基礎、主體結構、關鍵工序等實施重點監督，對原材料、構配件、裝置按規定進行監督檢測；
%對受監專案實施全過程質量監督管理，發現嚴重工程質量問題及時按規定查處，並向上級彙報；
%參加工程質量事故調查處理，及時提交事故調查報告；
%監督建設單位工程竣工驗收的組織形式、驗收程式以及在驗收過程中提供的有關資料和形成的質量評定檔案是否符合有關規定，實體質量是否存在嚴重缺陷，工程質量的檢驗評定是否符合標準；
%協助上級編寫受監工程質量監督報告；
%認真填寫監督工作手冊和工作紀實手冊，並按時提交工作總結；
%完成領導交辦的其他工作。
任職資格：
教育背景：
◆建築學類專業本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上相關工作經驗。
技能技巧：
◆熟悉國內外建築行業的最新技術；
◆熟悉工程專案質量檢驗規程以及質量法規；
◆熟悉各種質量認證體系；
◆熟練操作辦公軟體以及檢驗裝置。
態 度：
◆誠實謹慎，能吃苦；
◆工作認真細緻，分析能力、邏輯思維能力強；
◆具有極強的敬業精神和責任心，原則性強。
工作條件：
工作場所：辦公室、工作場所、施工現場。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
44。安全監督員
職位名稱
安全監督員
職位程式碼
所屬部門
工程技術部
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
按照相關安全管理標準實施工程專案全過程安全生產監督管理，並提交安全問題報告。
工作內容：
%認真貫徹執行國家、本地區有關工程安全管理的法律、法規；
%根據受監工程的設計檔案、施工方案、施工規範、操作規程和工程安全檢查評定標準等有關資料，編寫受監工程安全監督計劃，並按照安全監督計劃實施監督工作；
%深入施工現場，對受監工程的安全生產、文明施工進行現場巡檢和檢查評價；
%對受監專案實施全過程安全生產監督管理，發現嚴重工程安全問題及時按規定查處，並向上級彙報；
%檢查受監工程施工安全生產狀況，按規定對工程進行施工安全評價；
%參加工程安全事故調查處理，及時提交事故調查報告；
%認真填寫監督工作手冊和工作記實手冊，及時報告受監專案安全監督情況，並按時提交工作總結；
%完成上級交辦的其他工作。
任職資格：
教育背景：
◆工業安全及相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上相關工作經驗。
技能技巧：
◆熟悉國家、地區、行業安全法律法規；
◆熟練掌握研究工具、儀器；
◆熟練操作辦公軟體以及檢驗裝置。
態 度：
◆誠實謹慎，認真細緻；
◆具有極強的敬業精神和責任心，原則性強，善於學習。
工作條件：
工作場所：辦公室、工作場所及施工現場。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
45。檢測員
職位名稱
檢測員
職位程式碼
所屬部門
工程技術部
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
按照技術標準、操作規範，編寫與實施檢測、試驗工作計劃。
工作內容：
%嚴格按照技術標準和操作規程要求開展本專業的檢測、試驗工作；
%嚴格按照有關規定填寫並妥善保管檢測過程的原始記錄，認真複驗核對檢測資料，確保試驗結果準確可靠，並對檢測資料的準確性負責；
%認真做好儀器裝置的使用登記和維修、保養工作；嚴格按操作規程操作檢測、試驗儀器裝置，按儀器裝置的檢定週期及時送標準計量部門檢定；
%配合有關部門編制檢測、試驗儀器裝置的維修、購置、更新和報廢計劃，並負責具體實施；
%編制專案檢測、試驗工作計劃並組織實施，起草專案檢測、試驗成果報告；
%檢測過程中出現事故時應及時向主管領導和專案負責人報告，並按要求進行處理；編寫並提交“檢測質量事故報告”；
%及時進入受監專案施工現場，按規定抽取施工現場工程質量原始資料，配合專案質量監督員，掌握在監工程的質量動態；
%認真填寫工作記實手冊，按時提交崗位工作總結；
%完成上級和專案負責人交辦的各項工作。
任職資格：
教育背景：
◆建築學類專業本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上相關工作經驗。
技能技巧：
◆瞭解工程專案質量檢驗規程以及質量法規；
◆熟悉各種質量認證體系，
熟練操作辦公軟體以及檢驗裝置。
態 度：
◆誠實謹慎，能吃苦；
◆工作認真細緻，分析能力、邏輯思維能力強，
具有極強的敬業精神和責任心。
工作條件：
工作場所：辦公室、工作場所及施工現場。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
46。造價工程師
職位名稱
造價工程師
職位程式碼
所屬部門
工程技術部
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
承擔工程造價，成本費用預算、核算工作，實現工程成本相關費用目標計劃。
工作內容：
%執行公司制定的工程造價管理制度和辦法，正確執行和運用定額標準，並能夠及時反映有關情況；
%承擔工程成本定期分析工作，並提出相應的改進措施和意見；
%參與工程招標評標、合同談判、承擔預算和審查、驗工計價、結算與決算工作；
%協助工程質量驗收工作。
任職資格：
教育背景：
◆工程預算或相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上房地產公司或設計院、施工單位從事工程成本預算工作經驗。
技能技巧：
◆熟悉國家定額、工程造價市場情況、材料裝置的市場價格；
◆熟悉現行工程造價規範及操作規程；
◆熟練使用有關計算機軟體進行工作。
態 度：
◆勤奮踏實，吃苦耐勞；
◆分析能力、邏輯思維能力強；
◆有較強的組織協調、溝通能力。
工作條件：
工作場所：辦公室、工作場所及施工現場。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
47。建築設計師
職位名稱
建築設計師
職位程式碼
所屬部門
工程技術部
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
總體規劃、設計具體工程專案，並提供現場工作指導、技術支援。
工作內容：
%研究、瞭解和跟蹤國內外同類建築在規劃、設計方面的發展趨勢，定期提供研究成果報告；
%參與專案的招（議）標以及合同談判等工作；
%分析和設計具體專案工程，組織運作前期規劃設計，監督與管理開發過程中的設計問題；
%設計指導、準備並繪製建築設計圖和效果圖；
%檢查進度彙報、圖表或計算機設計，建立監督進度的程式；
%協助規劃專案方案，進行專案協調，明確有關具體工程專案的資訊指標；
%在專案進行期間現場指導，確保專案符合建築設計計劃書。
任職資格：
教育背景：
◆建築學類專業，本科以上學歷。
經 驗：
◆5年以上建築設計工作經驗，有大型工程設計經驗。
技能技巧：
◆全面掌握建築設計相關知識；
◆熟悉國內外建築行業的最新技術；
◆熟練使用AutoCAD、Photoshop、3Dmax等軟體；
◆能進行結構設計和計算；
◆熟悉相關專業及崗位所需計算機作業系統。
態 度：
◆勤奮踏實，能吃苦耐勞；
◆分析能力、邏輯思維能力強；
◆具有極強的敬業精神和責任心。
工作條件：
工作場所：辦公室。
環境狀況：舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
48。土木建築工程師
職位名稱
土木建築工程師
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
總體規劃、設計和指導施工土木建築工程，並提供現場技術支援。
工作內容：
%配合工藝工程師進行方案的土建、結構各個卷冊詳圖設計；
%設計各類系統工程所涉及的鋼結構、土建結構方案，編制土建預算計劃、施工計劃和規格說明；
%出席工程施工協調會；
%確定材料的種類、施工所需裝置，協調材料供應，裝置到貨等各項事宜；
%配合施工要求進行現場技術服務；
%配合政府部門進行相關工程驗收；
%編制相關工程報告、進度對比表等。
任職資格：
任職資格：
教育背景：
◆土建結構、工民建專業本科以上學歷。
經 驗：
◆5年以上建築工程施工現場指導及管理經驗。
技能技巧：
◆熟練使用AutoCAD製圖軟體；
◆熟悉鋼結構計算軟體；
◆熟悉Office、Project等辦公軟體；
◆較好的書面表達能力。
態 度：
◆具有良好的敬業精神和團隊合作精神；
◆責任心強，吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力。
工作條件：
工作場所：辦公室、工作場所及施工現場。
環境狀況：舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
49。結構設計工程師
職位名稱
結構設計工程師
職位程式碼
所屬部門
工程技術部
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
組織制定工程專案的結構設計計劃，完成工程專案中結構設計相關方案。
工作內容：
%組織各專業人員收集結構設計資料，擬訂結構設計計劃，編寫專業設計調研報告，組織專業技術調研工作；
%在設計前進行現場結構勘測；
%組織編制結構設計檔案、圖紙；
%編寫設計說明書和圖紙目錄；
%承擔方案設計中的結構設計工作；
%對設計圖紙的結構方面進行初審；
%主持結構施工的技術交底工作；
%配合現場施工、質量檢驗、竣工驗收、設計回訪及設計技術總結工作。
任職資格：
教育背景：
◆建築學相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆5年以上建築設計工作經驗，有現場施工經驗。
技能技巧：
◆精通運用AutoCAD軟體；
◆有良好的現場勘測能力、對設計方案的結構調整能力；
◆熟知建築類相關的法律條規；
◆熟悉各類工程建築體的內外結構及施工過程中建築體的安全知識。
態 度：
◆嚴謹細緻，責任心和韌性強；
◆分析能力、邏輯思維能力強；
◆具有極強的敬業精神；
◆有較強的溝通、協調能力，有職業道德。
工作條件：
工作場所：辦公室、工作場所及施工現場。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
50。道路橋樑工程師
職位名稱
道路橋樑工程師
職位程式碼
所屬部門
工程技術部
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
總體規劃、設計道路、橋樑、隧道地下工程，制定施工計劃，並監督實施。
工作內容：
%勘測、研究規劃道路的線路位置；
%研究確定道路沿線的生態環境系統和景觀保護系統，預防洪水、泥石流、沙災等災難破壞道路建設；
%勘測、規劃、設計沿線的橋樑、隧道、涵洞的施工位置；
%設計制定道路、橋樑、隧道、涵洞的施工規範和安全操作流程；
%設計、計算橋樑、涵洞、隧道的結構並進行施工設計；
%制定施工方案、施工進度計劃、施工材料及裝置清單，核算施工成本；
%管理道路施工現場，稽核施工質量、監督施工進度，解決施工技術難題。
任職資格：
教育背景：
◆建築學類專業，本科以上學歷。
經 驗：
◆5年以上道路橋樑設計工作經驗。
技能技巧：
◆熟練掌握國內外道路橋樑設計行業的最新技術，見解獨到；
◆能熟練操作電腦繪製景觀效果圖；
◆熟練使用AutoCAD、Photoshop、3Dmax等軟體；
◆能進行結構設計和計算。
態 度：
◆勤奮踏實，能吃苦耐勞，為人正直；
◆有高度責任感和敬業精神；
◆具有較強的溝通和協調能力，有職業道德。
工作條件：
工作場所：辦公室、工作場所及施工現場。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
51。園林工程師
職位名稱
園林工程師
職位程式碼
所屬部門
工程技術部
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
總體規劃、設計風景區和各型別城鎮園林，並進行施工管理與監督。
工作內容：
%研究開發景觀生態、園林藝術、風景園林建築和工程應用；
%進行園林建築、園林工程設計；
%稽核設計技術細節；
%管理園林施工現場，稽核施工質量、監督施工進度，解決施工技術難題。
任職資格：
教育背景：
◆園藝設計、林業學、建築學類專業本科以上學歷。
經 驗：
◆5年以上園林設計工作經驗。
技能技巧：
◆熟練掌握國內外園林設計行業的最新技術，見解獨到；
◆熟悉植物生長規律及習性，熟知土壤、氣候等因素與植物生長的關係；
◆有豐富的美學知識，能熟練操作電腦，繪製景觀效果圖；
◆熟練使用AutoCAD、Photoshop、3Dmax等軟體；
◆熟悉相關專業及崗位所需計算機作業系統。
態 度：
◆勤奮踏實，能吃苦耐勞，為人正直；
◆有高度責任感和敬業精神；
◆具有較強的溝通和協調能力。
工作條件：
工作場所：辦公室。
環境狀況：舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
52。城鎮規劃設計工程師
職位名稱
城鎮規劃設計工程師
職位程式碼
所屬部門
工程技術部
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
總體規劃、設計城鎮土地利用、空間佈局，制定施工方案，並進行管理。
工作內容：
%規劃城鎮建設發展用地和佈局結構；
%規劃設計城鎮綜合交通體系、對外交通設施和道路佈局；
%規劃設計市政工程管線系統及主要工程設施佈局；
%規劃設計城鎮河湖水系和綠地系統的佈局；
%規劃設計城市環境保護和防災規劃的原則標準；
%制定施工方案、施工進度計劃、施工材料及裝置清單，核算施工成本；
%管理道路施工現場，稽核施工質量、監督施工進度，解決施工技術難題。
任職資格：
教育背景：
◆城市規劃相關專業碩士以上學歷。
經 驗：
◆5年以上城市規劃設計工作經驗。
技能技巧：
◆熟練掌握國內外城市規劃設計行業的最新技術，見解獨到；
◆能熟練操作電腦繪製景觀效果圖；
◆熟練使用AutoCAD、Photoshop、3Dmax等軟體；
◆具有工程現場管理和技術指導經驗；
◆能進行結構設計和計算。
態 度：
◆勤奮踏實，能吃苦耐勞，為人正直；
◆有高度責任感和敬業精神；
◆具有較強的溝通和協調能力。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
53。水利水電工程師
職位名稱
水利水電工程師
職位程式碼
所屬部門
工程技術部
職 系
職等職級
直屬上級
工程技術專案經理
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
總體規劃設計水庫、水電站、灌溉工程，並主持施工。
工作內容：
%研究江河湖海的水文、水利情況及水利建築特性；
%研究規劃水能利用、農田水利運用；
%設計水庫、水電站、水利樞紐、灌排系統等水利、水電建築及主持施工；
%制定水利設施技術指標、技術規程、操作方法；
%進行水利、水電設施的執行排程；
%分析處理執行技術問題，指導操作人員作業。
任職資格：
教育背景：
◆水利相關專業畢業碩士以上學歷。
經 驗：
◆5年以上水利水電工作經驗。
技能技巧：
◆熟練掌握國內外水利水電行業的最新技術，見解獨到；
◆能熟練操作電腦繪製景觀效果圖；
◆熟練使用AutoCAD、Photoshop、3Dmax等軟體；
◆具有工程現場管理和技術指導經驗；
◆能進行結構設計和計算。
態 度：
◆勤奮踏實，能吃苦耐勞，為人正直；
◆有高度責任感和敬業精神；
◆具有較強的溝通和協調能力。
工作條件：
工作場所：辦公室及工作場所。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
54。給排水工程師
職位名稱
給排水工程師
職位程式碼
所屬部門
工程技術部
職 系
職等職級
直屬上級
工程技術專案經理
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
制定工程專案的給排水工程具體施工方案，現場指導給排水工程施工過程並提供技術支援。
工作內容：
%辦理給排水方面配套手續；
%設計工程的管網；
%編寫給排水施工工程方案，並監督實施；
%對工程專案中的給排水工程進行技術分析，監督、管理施工過程中的給排水工程；
%開展給排水工程所需裝置的供貨商和土建施工單位的招標選擇工作；
%協調專業施工單位與有關方的關係。
任職資格：
教育背景：
◆給排水專業本科學歷。
經 驗：
◆3年以上建築設計工作經驗。
技能技巧：
◆熟悉給排水施工流程；
◆瞭解給排水設計的地區、行業規範；
◆熟悉相關專業及崗位所需計算機作業系統。
態 度：
◆踏實肯幹，責任心強，良好的團隊精神；
◆勤奮踏實，能吃苦耐勞。
工作條件：
工作場所：辦公室、工作場所及施工現場。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
55。曖通工程師
職位名稱
暖通工程師
職位程式碼
所屬部門
工程技術部
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
制定工程專案中的暖通工程具體施工工程方案，現場指導暖通工程施工過程，並提供技術支援。
工作內容：
%承擔專案中暖通工程技術分析工作；
%主持暖通工程招標工作，並簽定合同、協議，選擇施工隊伍等；
%編寫暖通施工工程方案，並監督實施；
%辦理暖通方面配套手續；
%稽核暖通專業圖紙；
%驗收暖通施工工程；
%與施工單位、監理單位的協調溝通。
任職資格：
教育背景：
◆暖通專業，本科以上學歷。
經 驗：
◆3年以上暖通工作經驗。
技能技巧：
◆熟悉暖通工程施工工藝、施工流程；
◆瞭解暖通工程施工材料市場行情；
◆熟知暖通設計的施工規範和專業流程；
◆熟悉相關專業及崗位所需計算機作業系統。
態 度：
◆勤奮踏實，能吃苦耐勞；
◆分析能力、邏輯思維能力強；
◆具有極強的敬業精神和責任心。
工作條件：
工作場所：辦公室及施工現場。
環境狀況：基本舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
56。網站主編
職位名稱
網站主編
職位程式碼
所屬部門
職 系
職等職級
直屬上級
薪金標準
填寫日期
核 準 人
職位概要：
策劃、更新、維護網站內容，進行頁面包裝。
工作內容：
%更新和維護網站內容；
%策劃、編輯、執行網站欄目，編寫策劃文案與宣傳文件，在工作中制定並不斷完善頁面製作規範；
%製作頁面、網站前臺的小型程式和特殊效果，在頁面中嵌入ASP程式碼；
%策劃、組織、實施各種網上活動，策劃和投放各種宣傳素材。
任職資格：
教育背景：
◆新聞、中文、計算機或相關專業本科以上學歷。
經 驗：
◆2年以上網站工作經驗，1年以上網頁製作工作經驗。
技能技巧：
◆熟練掌握Office等辦公軟體，至少有一種較熟練的漢字輸入法；
◆文筆流暢，有媒體編輯經驗者優先；
◆熟練掌握HTML、JavaScript，熟悉Asp程式碼；
◆熟練掌握Photoshop，DreamWeaver等圖型影象處理軟體，對Flash有一定了解。
態 度：
◆思路清晰，思維活躍，有創意；
◆耐心細緻，自信，有韌性，獨立工作能力強；
◆有一定的組織協調能力，善於與他人合作。
工作條件：
工作場所：辦公室。
環境狀況：舒適。
危 險 性：基本無危險，無職業病危險。
直接下屬 間接下屬
晉升方向 輪轉崗位
（需要獲取《企業各崗位績效考核指標及崗位說明書》的電子版原始檔資料的朋友，請在評論區留言）
運營顧問：張老師
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