或未易量的易量是什麼意思
今天下班，遇到了有生以來最奇葩的一幕。我開車下班途徑一段路，這段路是三車道，我在左側車道排隊等待左轉，由於正是下班高峰時間，加上左轉訊號燈時間短，所以左側車道排了很長的隊，我排在後面，我前面是一輛白色的豐田。
剩下兩車道均能直行，且直行訊號燈時間長，所以沒有擁堵，都是疾馳而過。就在我等得無聊時，中間車道的一輛白色起亞突然停在了豐田旁邊，並打了雙閃，我以為車輛出問題了，就引起了我的注意。
結果發現兩車主認識，停下來不是因為車輛問題，而是為了和豐田車主聊天。由於兩人相隔挺遠，所以聊天聲音很大，大概能聽明白，豐田車主是單位的小領導，起亞車主是其下屬，這個起亞車主在拍豐田車主的馬屁。
職場生存必須知道的100問
CPA汪曉平
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等豐田車前行時，本來以為談話可以結束了，沒想到起亞也跟著走，等豐田再停下來等待時，起亞也停下，又打著雙閃接著聊。
都是起亞車主在找話題，豐田車主在敷衍，聊的話題無非就是豐田車主什麼都好，起亞車主非常羨慕，還有就是起亞車主如何在背後維護豐田車主等等，沒有任何實質性的話題。全然不顧後面車輛繞行的困難，也不怕周圍的車主聽見。扯著嗓子聊了半個多小時，直到豐田車左轉，不得不分開才結束。
這是我經歷到的最光明正大的跪舔了，在網路通訊如此發達的今天，非要這樣明目張膽地拍領導馬屁，不顧給交通造成的困難，也不顧對方的尷尬。狠拍硬舔，可見此君的一片忠貞之心。
中國的跪舔文化非常有傳統，早些年曾聽說過這樣一個故事，剛開放時一個國內團隊到外國考察，在與外國友人會面時，領導對外國友人說這幾天考察收穫很大，但也很累，結果旁邊的下屬立即站起來給領導揉肩，令外國人當時非常驚訝，由於兩人都是男性，也令外國人產生了誤會，造成很大的非議。
這幾年隨著反腐力度的增加，這種報道很少了。我本以為跪舔只會在人後進行，或者隱藏的非常巧妙。但是今天的遭遇重新整理了我的三觀，使我對職場危機有了新的認識。
現在職場不易，競爭非常激烈，很多年輕人如果不在三十五歲之前進入領導崗位，可能就意味著永遠失去了晉升機會，只能在基層幹一輩子。在這樣的競爭壓力下，年輕人利用各種機會表現自己似乎也能讓人理解。
但是表現的不是工作能力，而是對領導的忠誠，造成這樣現象的原因，我想可以用相聲裡的一副對聯來解答，“說你行，你就行，不行也行。說不行，就不行，行也不行”。
工作能力需要領導認可才行，否則你勤快他說你笨，你聰明他說你躁，你執著他說你倔，你業務強他說你傲，總之不入眼就沒有優點。
相反只要領導覺得你好，那就全是優點。所以現在都在表達忠誠，目的就是給領導一個好印象，爭取領導的信任，獲得更大的發展機會。當然這也能夠讓人理解，畢竟領導只願意給自己的嫡系發展機會，以壯大自己的羽翼。
在激烈的競爭中，職場的生存法則也在改變，以前是用能力去爭取賞識，現在是先獲得信任才有機會展示能力。跪舔成功會少奮鬥很多年，比研究業務更具價效比，所以跪舔就成了職場必須技能，花樣不斷翻新。
職場不易，跪舔是剛需，業務未精，先學跪舔，跪舔是技術，舔正不容易。不知道您怎樣看待這個問題，歡迎評論區討論。