環評編寫人員有前景嗎
作者：伯益說
近幾年環評行業專案總數基本穩定，這裡說的專案總數包括環評報告書、環評報告表、環評登記表等。不過在不斷地放管服中報告書和報告表專案減少了很多，登記表專案佔比更高。同時在越加嚴格的環保監管形勢下，環保驗收專案倒是增加不少。總的來說環評行業雖然曲折，前景還是有的。每年還是有很多相關專業畢業生和其他行業從業者進入環評行業。在此，
伯益說要
說一聲，歡迎。
今天伯益說就來說說環評入門前必須要知道的三件事。
每一個環評新人都要知道這三件事，不看後悔哦!!!
首先環評是一個高壓力的行業。
壓力都有哪些呢？壓力將來自於你的工作領導、你的專案業主、你的專案評審專家、你的專案審批部門。
領導會時刻、經常催促專案編制修改進度、嚴格要求專案質量；
業主有的急催進度，有的要啥沒有，有的無理糾纏，有的蠻不講理；
評審專家提的每個意見有的讓你心悅誠服，有的讓你哭笑不得，有的妄下斷言，也有的雲裡霧裡，有的你好我好大家好；
審批部門對你的專案掌握生殺大權，批不批，什麼時候批，看人，看領導，當然有時候也看報告，最無奈的是讓你把報告補充補充再修改，最怕的是讓你改了千百遍，想當然的認為不合規，批不了。
你要有個大心臟，承受這些壓力，並負重前行，同時把專案推進完成。
其次環評是個高強度的腦力勞動行業。
最近網際網路圈火起來的996工作制，多數環評人聽到都會微笑而過吧。當你手裡四五六七八個專案催進度的時候，你就要自願加班了，加班費？加班費在多數環評公司是不存在的。專案提成都給你了，還給什麼加班費，寫完專案就有提成了，趕快去寫吧。
今天去看了個專案，業主可能當場就是兩三天能不能出來，你也只能在心裡無奈地苦笑，嘴上也要說肯定儘快，儘快把資料提供了，報告就很快了。
更說不得現在的環評報告隨著地表水、地下水、大氣和環境風險等技術導則的更新，技術要求也是難度上升。
高強度的腦力勞動和高壓力帶給你的可能不止是疲憊，還有脫髮，也許
變禿了就變強了
。話說回來，注意勞逸結合，身體健康才是硬道理。
最後環評行業的平均收入水平也就是國家平均工資的水平
，注意這裡說的是平均，環評行業收入因所處地域、型別、技術水平和公司都有較大差異，有高有低。有的環評公司基本工資就給個兩三千，一千五也不少沒有，提成報告表200、300都有，當然也有高的啊，有證的基本工資（不含證的費用）七八千是很常見的，當了總工，一兩萬也是有的，提成報告書按合同額的20%也有啊，專案金額100萬，拿個一二十萬也是有的。
加油吧，錢景還是有的，夢想也是要有的。
今天就說到這吧，改天說說環評怎麼入門，敬請期待。