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啟用智造與人才雙引擎,山東經典重工鑄就行業經典

作者:由 齊魯壹點 發表于 書法日期:2023-01-31

發動機雙引擎是什麼意思

記者 易雪 通訊員 孫大鵬

工信部2022年度智慧製造優秀場景、第四批國家級專精特新“小巨人”企業、2022年山東省兩化融合優秀企業、技改專案入選山東省綠色化技改十大優秀案例、裝配式鋼結構房屋智慧製造山東省工程研究中心……回首2022年,山東經典重工集團股份有限公司(以下簡稱“經典集團”)這份數不勝數的“成績單”極為特殊,也極不平凡。

近年來,經典集團緊抓智慧製造與人才創新的“雙引擎”,引進先進的資訊管理技術,著力打造工業資料中心、綠色工廠、智慧工廠,堅持人才引進和培養、大力創新研發,用實力與堅持鑄就了鋼結構行業的經典,作為省內鋼結構裝配式建築龍頭企業,交出了一份極不尋常的答卷。

啟用智造與人才雙引擎,山東經典重工鑄就行業經典

智慧製造+數字經濟

助力企業“增能蓄勢”

臨近年關,經典集團的車間裡正滿負荷生產。記者在“預製鋼構件綠色智慧生產線改造專案”看到,自動焊接機器人、智慧箱型柱量生產線上的裝置正在有條不紊“自動”生產中……

在這裡,並不只是“車間”,更是經典集團打造“數字經濟+智慧製造”融合最具標誌性的成績。而該專案入選“2022年度山東省綠色化技改10大優秀案例”。“這個專案我們採用國際領先技術,引進智慧箱型樑柱生產線、智慧聚氨酯岩棉複合板連續板材生產線等多條智慧化、自動化、數字化生產線。”公司技術部負責人王帥介紹,專案利用5G網際網路建立數字化智慧管理平臺,雲上數字化管理車間裝置,結合智慧規劃、自動化生產、裝配化施工、數字化管理等技術優勢,將人、機、料、法、環進行實時視覺化監測,有效實現計劃、工藝、工序、質量等方面精益化管理。

啟用智造與人才雙引擎,山東經典重工鑄就行業經典

而該專案也只是經典集團打造“智慧製造+數字經濟”轉型成功的“名片”縮影之一。憑藉領先的智慧製造及數字化應用技術,經典集團的“產品數字化研發與設計”“精益生產管理”更是同時入選了2022年度智慧製造優秀場景。

“我們透過加大專案研發和技術改造力度,用資訊科技引領產業發展,加大數字化在生產車間的應用,進一步提升了智慧製造的水平。”公司生產總工張琦表示,只有堅持科技興企不動搖,將智慧製造+數字經濟為企業“增能蓄勢”,才能讓出自於“經典”的產品在市場上具有領先地位,在魯西南近百家鋼結構生產企業之中脫穎而出,成為行業翹楚。

國家博士後科研工作站、國家鋼結構工程技術研究中心鋼結構建築經典研究院、省級鋼結構企業技術中心……如今的經典集團擁有鋼結構建築應用技術、構件產品、加工裝備、製造工藝為核心的專利技術及成果近200項,同時,併購置了檢測儀器和研發裝置,制定實施了企業研究中心體系,開展多項國家重大課題科研工作,為企業的產業轉型和技術產品最佳化升級奠定了堅實的基礎。

“借腦納智”引人才

科技創新成績斐然

2022年北京冬季奧運會開幕式現場絕美“冰瀑”背後鋼結構“筋骨”、巴布亞紐幾內亞橄欖球體育場、新加坡熱帶雨林主題公園、淮安西遊記主題公園、北京大興機場、北京環球影城、2022北京冬奧會冰上運動中心、青島遊輪母港等多個專案榮獲中國鋼結構金獎……回顧近年來經典集團的“成績單”,得意之作比比皆是,而這一切源於經典集團將“人才”作為企業發展的重中之重。

經典集團先後與中冶建築研究總院、同濟大學、山東建築大學、哈爾濱工業大學建立產學研合作關係。透過人才、技術、平臺方面合作,“裝配式鋼結構住宅關鍵技術研究及產業化應用”專案榮獲2022年中國建築金屬結構協會科學技術獎一等獎。參與國家、省重點課題20多項,編制《鋼結構製造技術標準》《異形鋼管混凝土結構設計規程》《裝配式鋼結構建築技術規程》等13項國家行業標準。

“為了多渠道引進一流人才,我們採取‘不求所有、但求所用’的引進方式,讓高層次人才以專利、發明、技術、管理等要素參與分配。並且透過舉辦師徒結對、新招員工崗前技能培訓、參加技能大賽、建立技能大師工作室、與技師學院聯合開展新型學徒制等多種方式助力車間員工的基本素質和技能水平提高,讓各類人才在企業的發展之中進入了良性發展的軌道。”公司副總經理高建國介紹,在研發投入之中,經典集團更是加強與高等院校、央企國企的人才、平臺、專案合作,透過“借腦納智”推動企業數字化、智慧化轉型升級,為企業發展提供了強力的人才支撐。

同時公司透過“走出去”開展了形式多樣的技術交流活動,透過現場研討、經驗交流、專家指導等方式克服技術盲點,提升技術人員的技能,並透過與本地院校的深化合作,成立技能大師工作室,建設高技能人才示範基地;開展新型學徒制、新員工培訓、班組長培訓等活動,培育了一批具有工匠精神的技能員工。公司對人才的重視和培養,厚植了“和合共生”的優秀傳統文化,提高了員工積極性,催生了企業內在的發展動力。正因為如此,經典集團被授予“全國和諧勞動關係建立示範企業”。

推動裝配式產業發展

打造高精尖產品與服務

去年11月25日,“綠色產業健康未來”2022濟寧(長三角)先進製造業重點專案簽約儀式上,經典集團與同濟大學合作重大專案“高階裝配式建築整合房屋”順利簽約,專案已申報山東省重大建設專案,預計今年春節後開工。山東經典重工集團股份有限公司董事長史振華介紹,正是在國家綠色發展的大背景之下,多項重點專案的落地,標誌著發展鋼結構和裝配式建築產業是堅持綠色發展的必然要求,也為經典集團助力打造山東省裝配式產業叢集迎來了提質增效的發展階段。

啟用智造與人才雙引擎,山東經典重工鑄就行業經典

如今的經典集團,被授予全國五一勞動獎狀、國家高新技術企業、國家博士後科研工作站、國家裝配式建築產業基地、國家專精特新小巨人企業、國家智慧財產權優勢企業、國家工業企業智慧財產權運用試點企業、山東省瞪羚企業、山東省隱形冠軍企業、山東省技術創新示範企業、山東省工程研究中心、山東省工業網際網路標杆工廠等榮譽稱號,多項榮譽的背後,標誌著經典集團用實力立足於鋼結構拓展產業鏈,將鋼結構研發設計、生產製造、建築施工、現代物流集於一體,打造出數不勝數的高、精、尖產品與服務。

而作為山東省最大鋼結構生產製造基地,經典集團秉承著建築無限生活、改善人類環境、引領商業文明企業使命、以專注、創新、務實、高效的企業精神去服務客戶、造福員工、回報社會,腳踏實地地邁向更廣闊的未來……