讀書總結是什麼意思
姓名：蔡惠屏_知行合一（微博、簡書、豆瓣同名）
來自白楊師姐讀書會
一 金句
1，過硬的品牌來自過硬的本領。
2，個人品牌最重要的是狀態，狀態決定了你在他人資源列表中的位置。從這點來說再沒有比奮鬥子者姿態更好的個人品牌了。
3，具有較高成就需要的人，在現實中的表現，看起來才能更像是一個能夠成大事的人。
4，顏值”並不一定很重要，但是你的身體絕對很重要。
5，心裡永遠有一個人逼出自己潛能的目標。
6，明白只有自己能夠成就自我。
7，相對於付出，更看重結果。
8，高情商變現，其實就是把人員變成人脈，從而為你的奮鬥助力。
9，價值錨點，既是高情商變現的關鍵，也是鑑別高情商的試金石。
10，把自己活成一束光，照亮自己，也溫暖別人。
11，大部分的時間和精力都用來自我精進，身邊的人都在默默的相互關注，並在合適情況下發生碰撞，實現資源的最佳化。
12，從來就沒有不動腦子，只要照做就能成功的乾貨。乾貨能告訴你的只是方法論，而不可能是方法本身，能解決你問題的方法只能透過你從方法論當中舉一反三悟出來。
二 思考題
①在整體章節中讓你印象最深刻的一章是什麼?為什麼?
答：印象最深刻的是第2章。怎麼培養成為紅人的品牌管理能力。
目前我就是品牌小白，想打造自己的個人品牌，因為這個章節告訴了我很多品牌管理方法，讓我思路更加清晰。方法總結如下：
1，過硬的品牌來自過硬的本領。在高鐵上變現這條道路上，我們一定要堅持的一個理念就是，一定要具有品牌思維。要學會做自己的CEO，像經營公司一樣經營自己，要擁有讓別人知道並記住你的能力。應該把大部分的時間和精力都用來自我精進。
2，主角光環就是能成事的感覺。做一個能成事的人的方法論：第一心裡永遠有一個能逼出自己潛能的目的，這類人很少出現迷茫期，目標堅定，有野心，有幹勁，但是又不至於自不量力。第二，明白只有自己能夠成就自我。在奮鬥這條路上，他們永遠能夠分清主次。哪些東西是成就自己的根本，哪些因素只是起輔助作用，自己在他們心裡都非常清楚。第三，相對於付出，更看重結果。
3，講一個配得起自己的品牌故事。故事的力量，在品牌建設上，非常重要每個品牌的背後都有一個很漂亮的故事。透過RAPTURE原則來闡述。透過這個原則，我也慢慢提煉出自己的故事。
4，好品牌就是有“眼緣兒”。因為你的形象會體現出你的專業性。為形象管理所做的付出不是消費，不是享受，而是投資是邁向成功的重要一環。有條件要做，沒條件就要創造條件去做。第一，不要用一套衣服打天下，第二，質量不可以打折。第三，穿出你的職業範兒，第四，穿出自己的特色。第五，藏在服裝裡的高情商，得體不只是要體面，還有對別人的體貼。
5，送你一張靠譜的數字名片。在移動網際網路時代，應該有兩個你同時存在，一個是行走線上下的肉身是我，另一個是活躍在線上的數字化的自己。管理好自己線上形象應該做到：第一，為自己的資訊做減法，留下能夠變現的優質資訊過濾掉低價值的雜亂資訊，第二，站在他人的立場上，考慮展示這些資訊的方式，給自己一個不被別人遮蔽的理由。第三，別太把自己當回事，別人記住你的專業以及以專業的態度比記住你這個人有價值多了。第四，現在是注意力嚴重稀缺的時代，控制自己，渴求別人注意的慾望，要懂得剋制。
②請舉例說明你是如何透過學習五環法(學、思、做、教、盈)進行人脈管理的?
答：學：透過閱讀學習《從受歡迎到被需要》，學習人脈管理方法。
思：思考問題，每天做一道思考題，完成每週作業，更加了解書中內容。
做：學到的人脈管理方法，在遇到同樣的問題，去實踐去做，如10/20/150人脈管理方法，有去升級朋友圈。
教：把學到的方法分享給身邊朋友，家人。
變現：現在不斷學習積累，精進自我。在合適的機會去實現變現。
③請舉例說明你是如何理解人脈關係中的價值錨點?以及今後你將如何進行人脈關係變現?
答：“價值錨點”即是高情商變現的關鍵，也是鑑別高情商的試金石。理解了“價值錨點”就能幫助你在人際關係裡實現從“受歡迎”到“被需要”躍遷，而“被需要”的價值則是別人無可替代的。
例子最近在練瑜伽，想要報私教，就有兩個老師，一個是平時上大課，聊的挺好的，就是私教才一年；另外一個老師，就是私教經驗非常豐富，當瑜伽私教很多年。綜合考慮後，我選擇了私教經驗驗豐富這位老師。這就是價值錨在選擇價值大的體現。
我是如何實現人脈變現：我首先要持續不斷修煉自己的硬本領，大部分時間用來精進，先讓自己值錢。透過個人品牌打造宣傳影響力，透過寫作、短影片、社群運營為自己賦能。並且應用六圈法則從已有人脈當中拓展新人脈，實現人脈變現。
④如果你是某公司ceo，你將如何向身邊人推薦這本書?
答：在工作中我們怎麼做到不僅受歡迎，還被需要？這本書《從受歡迎到被需要》，就很好的告訴我們怎麼做到從受歡迎到被需要的很多種方法，最核心的道理是告訴我們你想要做到被需要，首先你要值錢，你有被別人需要的點，也就是過硬的本領，且這個本領別人無可替代。有過硬的本領，那麼在工作環境社交中，自然就可以做到從歡迎到被需要，提現自己的價值。所以這本書，很值得大家好好閱讀，我們要不僅好好閱讀一本書，還要把書中講的方法去實踐去做，這樣才把本領學到身上，才是你自己的，你就更值錢。
⑤用一句話總結，你在讀書會4周最大的收穫，請把這句話寫下來，並把他作為你的未來人生寄語。
答：定好目標，投資自己，不斷努力學習精進，修煉自己被需要的點。
三 啟發收穫
1，過硬的品牌要有過硬的本領。要學會做自己的CEO，像經營公司一樣經營自己，要擁有讓別人知道並記住你的能力。那就要不斷修煉自己的硬本領，把大部分時間和精力都用來自我精進，減少在無效社交上花費的時間，把奮鬥作為你個人品牌的標籤。身邊的人才會默默的互相關注，並在合適的情況下發生碰撞，實現資源的最佳化。
2，當我們要做一件事需要別人幫助時，重新開拓新的人脈，難度相對很大，時間成本高。應用現有人脈去開拓新人脈最合適。就應用已有人脈去開拓新人脈的6圈法則，就是充分的開發和應用你人脈資源中的每個個體社交資源。我們每一個人的社交資源都分佈在6個社交圈子當中，他們分別是家庭圈，同事圈，同學圈，愛好圈，平臺圈和職場圈。這些圈層當中所有社交資源的綜合就是我們全部的社交資源。
3，對於有些問題，只站在自己的角度看，她是你姐的，但是換一個新的角度看，解決起來就容易多了，運用利他思維常常會有意想不到的驚喜。就是在考慮問題的時候，站在他人利益的角度，以維護和滿足他人的需求為出發點。
4，透過同讀一本書，讓自己更加理解本書所講內容。要把學到的知識方法，去不斷實踐去做，透過實踐真正解決實際問題，這就是最大的收穫。